Desde APUR expresaron “malestar y preocupación” por la falta de contemplación integral del sector en el nuevo cálculo presupuestario de la Universidad Nacional de Rosario.
La aprobación del Presupuesto 2026 en la Universidad Nacional de Rosario (UNR) encendió la polémica. La Asociación del Personal de la UNR (APUR), que nuclea a las y los trabajadores No-docentes, manifestó un duro rechazo al considerar que el nuevo esquema no contempla de manera integral al sector.
En un comunicado, el gremio expresó su “malestar y preocupación” ante la decisión adoptada en el Consejo Superior. Según señalaron, en un escenario nacional marcado por el desfinanciamiento universitario, la pérdida del poder adquisitivo y la incertidumbre económica, el impacto a nivel local se siente con mayor fuerza entre los trabajadores No-docentes.
Desde APUR recordaron que la Federación Argentina del Trabajador de las Universidades Nacionales (FATUN) declaró el estado de alerta y movilización, reclamando la emergencia presupuestaria, recomposición salarial y la plena aplicación de la Ley de Financiamiento Universitario. En ese marco, sostienen que el presupuesto aprobado en la UNR no responde a esas demandas.
“No puede haber trabajadores y trabajadoras de primera y de segunda según las prioridades presupuestarias que se definan”, remarcaron desde el sindicato, visiblemente críticos con la decisión adoptada.
El gremio también subrayó el rol central que cumplen los No-docentes en la vida universitaria. “Sostenemos diariamente el funcionamiento institucional, académico, administrativo y científico de nuestra Universidad. Cuidar la Universidad Pública implica reconocer a todas y todos quienes la hacen posible”, afirmaron.
Finalmente, APUR ratificó su compromiso con la defensa del salario, las condiciones laborales y la plena aplicación de la Ley de Financiamiento Universitario, en un contexto que califican como complejo para el sistema universitario público.
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